本报讯 2025年以来，陕西西安新城区聚焦新就业形态劳动者的现实需求，创新构建“1+2+9+N”党建引领服务体系，通过强化阵地、精准供给、引导融入，推动服务项目从“零散、单一”向“系统、多元”整合升级，打造服务有温度、权益有保障、融入有路径的“红色港湾”。
建强“1”个枢纽，筑牢服务主阵地。“西安市新就业群体服务中心（东区）”依托现有社区党群阵地升级改造，按照“一站三区”，即综合服务站、基础服务区、活动洽谈区、文娱休闲区布局，建成面积840平方米的标准化空间。阵地建设突出“便民、实用、暖心”，配备冰箱、微波炉、充电站、图书角等设施，确保新就业形态劳动者“累了能歇脚、渴了能喝水、饭凉能加热、闲时能充电”。筑牢“2”大后盾，织密权益保障网。成立“新就业群体劳动保障服务中心”，聚焦职业发展、薪酬保障等领域，为新就业形态劳动者提供就业信息推送、职业技能培训、劳动纠纷调解等“一站式”服务。织密“9+N”网络，延伸暖心服务圈。新城区9个街道因地制宜建成功能完善的街道级服务中心，并以此为基点将服务网络向社区、街巷、商圈延伸，形成“N”个特色基层站点。截至目前，该区已建成“心诚人家·暖心驿站”144个，打造“骑手友好场景”222处，实现111个社区全覆盖，服务触角直抵需求“最后一米”。（岳瑛）
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